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Konflikte in Unternehmen sind nicht vermeidbar.
Ihre Eskalation schon.
Ich unterstütze als Wirtschaftsmediatorin Führungskräfte, Teams und Organisationen auf ihrem Weg zu einem besseren Miteinander.
Wenn Sie Auseinandersetzungen in Ihrem Unternehmen (noch) nicht als Chance, sondern nur als Last ansehen, und Ihnen die konstruktive und bedürfnisorientierte Klärung der Konfliktthemen zu schwierig erscheint, dann sollten wir miteinander sprechen.
Ungelöste Konflikte kosten
Geld, Zeit und Mitarbeitende.
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Streitereien und leere Diskussionen gefährden den Projekterfolg?
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Mitarbeitende verlassen deswegen bereits das Unternehmen?
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Es drohen gerichtliche Auseinandersetzungen?
Ein unverbindliches Erstgespräch kostet Sie nichts außer eine Nachricht oder einen Anruf.
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